Se former en Bilan de compétences 4.0 : Aligner ambition individuelle et performance collective | Soclecommun

Bilan de compétences 4.0 : Aligner ambition individuelle et performance collective propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Ce bilan de compétences hybride associe évaluation individuelle et ateliers collaboratifs pour révéler les potentiels inexploités des collaborateurs. En une journée, les participants identifient leurs forces, alignent leurs aspirations avec les enjeux de l’entreprise et construisent un plan d’action concret. La méthodologie s’appuie sur des outils d’analyse comportementale et des exercices de co-développement pour garantir un impact immédiat sur la performance. Adapté aux enjeux des entreprises en transformation, cette formation s’adresse aux managers et salariés souhaitant redonner du sens à leur parcours professionnel tout en servant les objectifs organisationnels.

Objectifs

• Identifier ses forces et axes d’amélioration par une auto-évaluation structurée.", "Comprendre les attentes de l’entreprise et aligner ses aspirations personnelles avec les objectifs organisationnels.", "Développer des plans d’action concrets pour accroître son impact individuel et collectif.", "Renforcer sa capacité à s’adapter aux évolutions professionnelles et organisationnelles.", "Favoriser l’engagement durable des collaborateurs par une démarche orientée résultats."]

Programme

[{"module": "Bilan de compétences 4.0 : de l’analyse à l’action collective", "content": "Matinée : Évaluation et alignement\nIntroduction (30 min) : Cadrage de la journée et objectifs.\nAuto-évaluation guidée (1h30) : Identification des soft skills, valeurs professionnelles et aspirations.\nAtelier collectif (1h) : Partage des résultats individuels et mise en perspective avec les enjeux de l’entreprise.\n\nMidi : Repas et échanges informels (30 min - non compris dans la durée).\n\nAprès-midi : Construction et engagement\nAnalyse des écarts (1h) : Mise en lumière des décalages entre aspirations personnelles et réalité professionnelle.\nAteliers de co-développement (1h30) : Co-construction de plans d’action individuels et collectifs.\nSynthèse et engagement (1h) : Formalisation des engagemen

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).